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「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」について

印刷用ページを表示する更新日:2018年12月12日更新

 働く方々がそれぞれの事情に応じた多様な働き方を選択できる社会を実現する働き方改革を総合的に推進するため、長時間労働の是正、多様で柔軟な働き方の実現、雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保等のため、2019年4月1日から働き方改革関連法が順次施行されます。

 詳細は下記リーフレットをご覧ください。

各種リーフレット

 ・リーフレット『「働き方」が変わります!!』 [PDFファイル/945KB]

 ・36協定で定める時間外労働及び休日労働について留意すべき事項に関する指針について [PDFファイル/680KB]

 ・36協定記載例(一般条項) [PDFファイル/1.01MB]

 ・36協定記載例(特別条項) [PDFファイル/1.34MB]

 ・年次有給休暇の時季指定義務について [PDFファイル/1.13MB]

 

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